Home / Archieven voor Sietske Biesmeijer / Pagina 4

Sietske Biesmeijer heeft een samengesteld gezin met 4 kids, runt met man een eigen zaak en werkt meestal fulltime. Is daarnaast coach bij een Landelijke aanbieder, heeft zitting in de Raad van Toezicht van Stichting AlGoed en maakt in haar vrije tijd graag kunst.

Zet je intuïtie op scherp

Een goed ontwikkelde intuïtie verkort de beslissingstijd enorm. Door beslissingen te nemen vanuit het Intuïtie Model© ben je o.a. minder tijd kwijt met vergaderen.

Lees verder

Geplaatst in: intuitie

Wie lust er een onsje Burn-out?

Voorkom dat je misschien wel uitvalt en het allemaal niet meer ziet zitten. Wij hebben 7 tips samengesteld om jou wat op te peppen, zodat je hopelijk positiever tegen de dingen aan kunt kijken.

Lees verder

Geplaatst in: Geluk

Je haalt het dorp niet uit het meisje

Gelukkig zijn heeft te maken met positief leven. Hoe doe je dat?

Lees verder

Geplaatst in: Geluk

Vergeten!

Eenmaal in de werkmodus zijn goeie voornemens snel vergeten… Zo houd je ze op je agenda!

Lees verder

Geplaatst in: persoonlijk leiderschap

Persoonlijk Leiderschap ontwikkelen

Creëer meer eigenaarschap zodat je minder afhankelijk bent van een ander om je goed te voelen en te bereiken wat je graat wilt 🙂

Lees verder

Geplaatst in: persoonlijk leiderschap

6 tips om je team op afstand te blijven motiveren

Blijf je team motiveren, ook al zie je elkaar niet vaak live – 6 tips voor jou!

Lees verder

Geplaatst in: TEAM

Agile als probleemoplosser

Organisaties zijn op zoek naar snellere oplossingen en van managers wordt dus steeds iets anders verwacht.

Lees verder

Geplaatst in: teamcoaching

4 tips voor TEAM ontwikkeling

Is jouw team écht aan verandering toe? Kijk dan eens bij deze tips. Direct toepasbaar in de praktijk!

Lees verder

Geplaatst in: TEAM

15 jaar PeopleCoaching

Peter en Sietske werken al 15 jaar met PeopleCoaching aan meer geluk op de werkvloer én daarbuiten!

Lees verder

Geplaatst in: coachen

Meer zelfinzicht

Niet alles ligt altijd aan de ander of aan de situatie. Kijk een critisch naar je eigen gedrag. Jij bepaalt voor een groot deel het effect van je communicatie.

Lees verder

Geplaatst in: Efficient werken