Auteur: Sietske Biesmeijer
Nieuw jaar, nieuwe kansen: Doelen stellen en ze behalen in 2025
Een nieuw jaar is een frisse start. Het perfecte moment om doelen te stellen en plannen te maken. Maar hoe zorg je ervoor dat je gemotiveerd blijft? Hier zijn praktische tips om doelen te stellen die je volhoudt, met inzichten uit persoonlijke ontwikkeling en NLP.
Lees verder
Persoonlijke ontwikkeling op de werkvloer
Wist je dat bijna 25% van de medewerkers ongelukkig is op hun werk? Dat is een zorgwekkend cijfer, zeker als je bedenkt dat werkgeluk niet alleen bijdraagt aan een prettige werksfeer, maar ook aan betere prestaties. Maar hoe kunnen we dit verbeteren?
Lees verder
Zelfvertrouwen ➔ Basis voor sterk teamwerk
Zelfvertrouwen speelt een cruciale rol in het succes van een team. Medewerkers die zich zeker voelen over hun kwaliteiten en bijdragen, durven verantwoordelijkheid te nemen, communiceren open en zoeken samen naar oplossingen.
Lees verder
Groei als team door zelfreflectie
Bij teamontwikkeling speelt zelfreflectie een cruciale rol. Het gaat om het vermogen om bewust stil te staan bij je eigen gedachten, gevoelens en gedrag, en het effect daarvan op anderen. Zelfreflectie binnen teams bevordert niet alleen persoonlijke groei…
Lees verder
De kunst van intuïtief beslissen
Elke dag staan we voor tal van beslissingen, van eenvoudige vragen zoals ‘Wat eten we?’ tot ingrijpende keuzes zoals ‘Is dit wel de juiste carrièrestap?’. Terwijl kleine beslissingen vaak vanzelf gaan, kunnen grotere levensvragen verlammend werken.
Lees verder
Overdenk je werkgeluk
Je vakantieperiode kun je goed gebruiken om zinvolle zaken te overdenken. Zoals terugkijken, vooruitkijken, jouw rol binnen je team, jezelf evalueren, je volgende stap visualiseren… Een andere omgeving zorgt voor andere input. Een andere invalshoek voor nieuwe en frisse inzichten!
Lees verder
FOCUS + 9 tips om je werk af te krijgen voor je vakantie 😉
Een vakantieperiode zou rust en ontspanning moeten geven. Maar steeds vaker hoor ik mensen over hoe druk op vakantie gaan eigenlijk is. Voor je vakantie ‘moet’ al je werk af; collega’s die het overnemen ‘moet’ je instrueren; projecten die je niet af krijgt ‘moet’ je doorschuiven, maar…
Lees verder
Inspirerend leidinggeven
Vanuit inspiratie leidinggeven kan jezelf en anderen in beweging zetten, mensen op gang helpen en werkt vooral motiverend! Inspiratie is dus een belangrijk aspect van teamwerk. Medewerkers inspireren om het beste in zichzelf naar boven te halen en gebruik te maken van hun eigen talenten.
Lees verder
Verbeter de samenwerking in je team
Hoe eerder je een probleem signaleert en oorzaken en oplossingen bespreekt, hoe meer plezier je zult hebben van het team waarin je werkt of dat je aanstuurt. Hoe duidelijker je bent in de samenwerking, hoe beter de opbrengst!
Lees verder
Hoe hoog scoor jij als effectieve leider?
Als leidinggevende doe je flink je best en toch ben je niet helemaal tevreden over de resultaten van je team. Misschien baal je wel, omdat je maar niet weet hoe je dit kunt veranderen. Waar ligt het aan dat de teamresultaten achterblijven?
Lees verderWij helpen hele grote bedrijven, MKB maar ook kleine organisaties
