Berichten in: Management
5 ingrediënten voor een succesvol team
Lamgeslagen zit hij tegenover mij, de manager die stukloopt op eigenzinnige medewerkers en niet gehaalde targets. De oplossing moet duidelijk van mij komen en dit is niet de eerste keer dat hij op deze manier te werk gaat…
Lees verder
Who’s the boss
Lamgeslagen zit hij tegenover mij, de manager die stukloopt op eigenzinnige medewerkers en niet gehaalde targets. De oplossing moet duidelijk van mij komen en dit is niet de eerste keer dat hij op deze manier te werk gaat…
Lees verder Waardering binnen je team en voor je teamgenoten
Essentieel voor je team is dat teamleden onbevreesd hun bijdrage kunnen leveren en dat ze problemen of hindernissen onbelemmerd kunnen uiten.
Lees verder
Alles heeft haast en moet gister klaar zijn. Morgen moet maar even wachten.
Keuzes maken is niet altijd eenvoudig. Alles lijkt belangrijk én urgent!.
Lees verder
Wat jou anders maakt, is jouw grootste kracht
Jezelf zijn, leidt tot de best mogelijke manier van praktisch en effectief leidinggeven. Dat is jouw grootste kracht.
Lees verder
6 tips om je team op afstand te blijven motiveren
Blijf je team motiveren, ook al zie je elkaar niet vaak live – 6 tips voor jou!
Lees verder
Agile als probleemoplosser
Organisaties zijn op zoek naar snellere oplossingen en van managers wordt dus steeds iets anders verwacht.
Lees verder
4 tips voor TEAM ontwikkeling
Is jouw team écht aan verandering toe? Kijk dan eens bij deze tips. Direct toepasbaar in de praktijk!
Lees verder
Elke sporter heeft een coach
Ben jij ook zo’n directeur of manager? Je traint zoals je je functie uitoefent: gedisciplineerd en trouw, ambitieus en met een duidelijk doel voor ogen.
Lees verder
TEAMwork = mensenwerk
7 manieren om meer te geven in je team Teamwork is mensenwerk In een team draait het om doelen, acties en resultaten en niet per definitie om hartelijkheid en vriendelijkheid. Toch gaat het bij goede teams niet alleen om doelen halen maar ook over netwerken en relaties bouwen. Wie goed doet… Het is wetenschappelijk bewezen: […]
Lees verderWij helpen hele grote bedrijven, MKB maar ook kleine organisaties
