Berichten in: Efficient werken

Uitstelgedrag, waarom eigenlijk?
Uitstellen is menselijk en het zit in onze aard. Daar zit een mooie kant aan: je leeft in het hier en nu. Maar het heeft ook een keerzijde. We geven tips om in actie te komen.
Lees verder
Waardering binnen je team en voor je teamgenoten
Essentieel voor je team is dat teamleden onbevreesd hun bijdrage kunnen leveren en dat ze problemen of hindernissen onbelemmerd kunnen uiten.
Lees verder
Alles heeft haast en moet gister klaar zijn. Morgen moet maar even wachten.
Keuzes maken is niet altijd eenvoudig. Alles lijkt belangrijk én urgent!.
Lees verder
Hoe zorg je voor effectieve aansturing van je team?
Of we nou thuis werken, traditioneel werken of hybride werken. Mensen vragen toch aansturing. Maar hoe doe je dat nou een beetje effectief?
Lees verder
Meer zelfinzicht
Niet alles ligt altijd aan de ander of aan de situatie. Kijk een critisch naar je eigen gedrag. Jij bepaalt voor een groot deel het effect van je communicatie.
Lees verder
Aan de slag met Intervisie
Intervisie is een goede vorm om deskundigheid te bevorderen onder medewerkers.
Lees verder
Onbegrepen teamleden
Teamleden die zoveel mogelijk werken op een manier die bij hun past levert top resultaten!
Lees verder
Het bijen team blinkt uit in communicatie
In een bijenteam weet ieder welke behoeften er zijn en welke taken er moeten worden uitgevoerd.
Lees verder
Communicatie in technisch bedrijf
Is de inhoud van jouw boodschap belangrijk? Zorg er dan voor dat jij je woorden ondersteunt met je totale uitstraling, je lichaamstaal.
Lees verderWij helpen hele grote bedrijven, MKB maar ook kleine organisaties

































